根據《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》等有關規定，經縣政府研究并報市人力資源和社會保障局核準，決定面向社會公開招聘部分事業單位工作人員?，F將有關事項公告如下：

    一、招聘人數和崗位

    計劃招聘工作人員218名。其中：綜合類崗位115名,教育類崗位78名，衛生類崗位25名。招聘的崗位和人數詳見附表。

    二、招聘范圍和條件

    （一）具有東營市常駐戶口或東營市生源的應屆畢業生,報考研究生崗位的戶籍可放寬到山東省范圍；

    （二）擁護中華人民共和國憲法；                 

    （三）具有良好的品行和具有正常履行職責的身體條件;

    （四）具有國家承認的學歷；

    （五）年齡在18周歲到35周歲之間（1975年7月26日至1992年7月26日期間出生）；

    （六）報考教育類崗位的須為全日制普通高等院校師范類畢業生或具有教師資格證的全日制普通高等院校非師范類畢業生；

    （七）博士研究生沒有設置具體崗位，只要符合我縣專業要求，可采取面試方式，直接聘用；

    （八）各類崗位的具體要求詳見《2011年墾利縣事業單位公開招聘工作人員崗位計劃設置表》。

    報考人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位?，F役軍人、在讀全日制普通高等院校非應屆畢業生、墾利縣機關事業單位納入編制管理的人員不準報考；曾受過刑事處罰和被開除公職的人員、在各級公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為且不得應聘人員以及法律法規規定不得應聘的其他情形人員，不能報考。

    三、報名與資格審查

    報名與資格審查工作，按以下程序進行：

    （一）報名時間和方法。采取統一時間、網上報名、網上繳費的方式進行。

    報名時間： 2011年7月26日8:00—7月28日16:00。

    查詢時間： 2011年7月27日8:00—7月29日16:00。

    繳費時間： 2011年7月27日8:00—7月30日16:00。

    報名網站： 墾利縣人力資源和社會保障局網

               http://rsj.kenli.gov.cn/

    具體辦法是：

    1、個人報名。報考人員登陸指定的報名網站，如實填寫、提交相關個人報考信息資料，并上傳本人一寸近期彩色免冠正面照片（電子照片，分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰）。每人限報一個崗位。報考人員在資格初審前多次登陸填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審確認，不能更改。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的，取消本次報考資格且5年內不得參加我縣事業單位招聘。

    2、資格初審。在報名期間，根據報考人員提交的信息資料，對前一天的報考人員進行資格初審，并在網上公布初審結果（報名的最后一天，隨報隨審）。網上報名期間，安排專人，回答報考人員咨詢。

    3、網上繳費。報考人員在網上提交報考信息后，可在第二天至查詢時間截止之日前登錄網站，查詢報名資格初審結果。通過資格初審的報考人員，務于網上繳費規定時間內登錄報名網站，進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄資格。繳費成功后，下載打印《2011年墾利縣事業單位公開招聘工作人員報名登記表》（參加面試時使用），并于2011年8月2日—8月4日登錄該網站下載、打印準考證。

    考務費收取標準為：每人每科40元。

    農村特困大學生和城市低保人員報考的，經確認后免收考務費。報考人員可由本人或委托他人于7月27日－7月29日到墾利縣人力資源和社會保障局東區（墾利縣中興路199號原人事局）305室辦理現場確認手續。確認時須提供：特困家庭高校畢業生就業服務卡；享受最低生活保障的城鎮家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（市、區）扶貧辦（部門）出具的貧困證明和特困家庭基本情況檔案卡。以上資料均需提供原件及復印件一份。

    對最終確定的報名人數達不到計劃招聘人數3倍的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃；計劃招聘2人及以上的，按1：3的比例相應核減招聘計劃。報考取消招聘計劃崗位的人員，經本人同意，可在規定時間內改報其他崗位。

    （二）資格審查。對報考人員的資格審查工作貫穿整個招聘工作全過程，發現問題的，一經查實，即時取消相應資格。

    1、由我省實施的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等專門項目畢業生，服務滿2年、考核合格、3年內（指2007年、2008年、2009年招募和選派的服務基層項目人員）報考的，筆試總成績加10分。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受加分政策。

    有加分項的報考人員通過網上繳費后，于7月27日－7月29日到墾利縣人力資源和社會保障局東區（墾利縣中興路199號原人事局）305室辦理現場確認手續。確認時須提供：當年畢業生就業主管機構簽發的報到證，“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上組織或人力資源社會保障部門出具的考核材料；參加大學生志愿服務西部計劃的畢業生要出具團省委考核認定的證明材料；選聘到村任職的高校畢業生要出具縣以上組織部門考核認定的證明材料。以上各種證件材料均提供原件及復印件一份。符合加分條件的報考人員，經縣招聘工作領導小組審核確認，在網上進行公示無異議后實施加分。

    2、在面試人員名單確定之后，進入面試的報考人員，須到墾利縣人力資源和社會保障局東區（墾利縣中興路199號原人事局）305室，提交本人相關證明材料、《2011年墾利縣事業單位公開招聘工作人員報名登記表》。

    相關證明材料主要包括：國家承認的學歷證書、身份證、戶口簿（戶籍證明）、助理執業醫師資格證、教師資格證。已就業人員出具就業單位同意報考的證明。

    以上各種證件均須提供原件及復印件一份。取得面試資格的報考人員在面試前3天仍未提交有關材料的，則視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績由高分到低分依次遞補。

    四、考試內容、時間和方法

    考試分為筆試和面試。

    （一）筆試。綜合類崗位筆試科目為：《公共基礎知識》和《綜合素質能力測試》,《綜合素質能力測試》主要測試考生判斷分析問題、解決問題的基本素質和能力；教育類崗位筆試科目為：《公共基礎知識》和《教育基礎知識》，《教育基礎知識》主要測試教育學、心理學、師德規范；衛生類崗位筆試科目為《公共基礎知識》和《醫學基礎知識》。筆試采取兩科連續考試方式進行，中間收發試卷期間考生不得離場。三類筆試實行涂卡機讀閱卷方式進行閱卷。

    筆試時間：2011年8月5日上午

    8 :30—9 :30      《公共基礎知識》

    9 :40—11:10      《綜合素質能力測試》或《教育基礎知識》或《醫學基礎知識》

    筆試地點及考場安排見筆試準考證。

    筆試結束后，按《公共基礎知識》占50%，《綜合素質能力測試》、《教育基礎知識》、《醫學基礎知識》占50%的比例，以百分制計算成績，尾數保留兩位小數。根據筆試成績（含加分項）由高分到低分按計劃招聘數1：3的比例依次確定面試人員，達不到招聘人數3倍的，按照實有人數確定面試人員，最后一名成績相同者一并進入面試。

    筆試成績和進入面試人員名單于8月9日前在墾利縣人力資源和社會保障局網公布。

    （二）面試。綜合類崗位采取結構化面試方式進行；教育類崗位采取說課形式進行；衛生類崗位采取專業綜合素質答辯形式進行。實行百分制計分，尾數保留兩位小數，面試成績在本場面試結束后當場公布。

    面試時間、地點：在公布筆試成績時公布。

    面試考務費收取標準：每人70元。

    （三）總成績。筆試、面試成績各按50%的比例，采取百分制計算總成績，尾數保留兩位小數?？偝煽兿嗤?，按面試、《公共基礎知識》等成績依次確定。進入考察、體檢范圍人員的面試成績不得低于60分。

    考試總成績和進入考察體檢范圍人員名單按規定程序即時在墾利縣人力資源和社會保障局網公布。

    五、考察和體檢

    根據總成績依所報崗位由高分到低分按計劃招聘人數1：1的比例確定考察、體檢入闈人員?？疾旌腕w檢，由縣招聘工作領導小組辦公室負責統一組織進行。主要考察入闈人員的基本情況（年齡、學歷等）、政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，并對考察對象進行資格復審。體檢統一到縣級以上醫院體檢。體檢標準：教育類崗位按《山東省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行；其他類別崗位參照公務員體檢標準執行。體檢費用由入闈人員承擔。用人單位或入闈人員對體檢結論有異議時，允許提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結論通知之日起七日內提出。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢費用由提出復檢要求的一方負擔。對考察、體檢不合格人員，取消聘用資格，對因此造成的空缺，按總成績分崗位依次遞補。

    考察體檢時間：在公布進入考察體檢范圍人員名單時公布。

    六、聘用和基層鍛煉

    經考察、體檢合格者確定為擬聘用人員，在墾利縣人力資源和社會保障局網上公示，公示期為7天。經公示無異議后，為擬聘用人員辦理相關手續。

    綜合20至綜合28崗位安排到鎮、街道辦事處進行為期一年的鍛煉。鍛煉期間，由縣人力資源社會保障局會同鎮、街道辦事處進行管理。如不服從安置，取消其聘用資格。

    新聘用人員列事業編制,實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。除規定情形外，聘用人員最低服務期限為3年。

    七、其他

    未盡事宜，由縣招聘工作領導小組負責決定處理。有關招聘事項信息將通過墾利縣人力資源和社會保障局網站公布，應聘人員應及時了解招聘網站發布的最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

    本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

    咨詢電話：0546—2522057 

    監督電話：0546—2521351（墾利縣監察局）

    附：2011年墾利縣事業單位公開招聘工作人員崗位計劃設置表

 

 

 

墾利縣事業單位公開招聘工作領導小組辦公室

二〇一一年七月十五日